Beneficii in U.K.

     Toti cei care platesc asigurari sociale NIC (National Insurance Contribution), rezidenti in U.K. au dreptul la "Benefits", adica ajutoare sociale.
      Aceste ajutoare oferite de statul britanic pot imbraca mai multe forme: 
-consultanta si ajutor in gasirea unui loc de munca
-ajutoare banesti nerambursabile 
-imprumuturi fara dobanda.


      Exista o lista destul de lunga de beneficii pe care guvernul britanic le acorda cetatenilor EEU (si nu numai) care traiesc si muncesc in UK. Trebuie mentionat ca se poate aplica si beneficia de mai multe forme de ajutoare sociale in acelasi timp, ajutoare care insumate sunt chiar eficiente pentru un trai decent. Insa, toate aceste beneficii sunt calculate astfel incat sa incurajeze munca. Niciodata o persoana care nu lucreaza nu va „castiga” mai bine din beneficii decat daca ar lucra, chiar si cu salariul minim pe economie.


Beneficii pentru cei care sunt in cautarea unui loc de munca

Jobseeker's Allowance


Este un ajutor financiar de 50 - 100 lire pe saptamana/familie.
Se acorda persoanelor care:
  • au varsta de peste 18 ani si care nu au varsta de pensionare
  • sunt in cautarea unui loc de munca sau muncesc sub 16 ore/saptamana
  • au contributii NIC substantiale sau au un venit familial scazut
In acelasi timp, beneficiarul acestui ajutor va primi consultanta si sfaturi cu privire la gasirea unui loc de munca din partea Jobcentre Plus.


Travel-to-interview scheme


     Jobcentre Plus poate ajuta aplicantii sa ajunga la interviurile pentru obtinerea unui job, care au loc la o distanta considerabila de locuinta, platind transportul si cazarea (daca este necesar).
-Extended Payment of Housing Benefit
 -Extended Payment of Council Tax Benefit
 -Mortgage Interest Run On


Toate aceste trei extensii se acorda timp de 4 saptamani din momentul in care aplicantul incepe munca full-time sau salariul creste si astfel pierde alte beneficii ca Jobseeker's Allowance, Income Support, Incapacity Benefit etc.

BENEFICII PENTRU CEI CARE INCEP SA MUNCEASCA


Job Grant


     Este o suma fixa de £100 pentru aplicantii/familiile fara copii si £250 pentru aplicantii/familiile cu copii care se acorda in mod automat in momentul pierderii unuia din beneficiile Jobseeker's Allowance, Income Support, Employment and Support Allowance, Incapacity Benefit, Severe Disablement Allowance, Jobcentre Plus/New Deal Allowance, Employment Zone datorita inceperii lucrului


In Work Credit


Este un ajutor financiar fix, de £40 (£60 pentru Londra)/saptamana care se acorda pe o perioada de pana la 52 de saptamani persoanelor care:
  • au in ingrijire unul sau mai multi copii
  • incep munca full-time (minim 16 ore/saptamana) cu un contract de cel putin 5 saptamani
  • au beneficiat de Income Support, Jobseeker's Allowance sau Employment and Support Allowance pe o peroioada de cel putin 52 de saptamani

Return to Work Credit


Este un ajutor financiar fix, de £40/saptamana care se acorda pe o perioada de pana la 52 de saptamani celor care incep munca dupa o perioada de incapacitate.
Se acorda persoanelor care:
  • incep incep munca full-time (minim 16 ore/saptamana) cu un contract de cel putin 5 saptamani
  • castiga intre salariul minim pe economie si £15.000/an brut
  • au primit beneficiu de incapacitate pe o perioada de cel putin 13 saptamani

Income Support


Este un ajutor financiar acordat celor cu venituri mici in cuantum de £50 - £100 pe saptamana/familie.
Se acorda persoanelor care:

Beneficii pentru cei cu venituri mici

  • traiesc in UK si au varsta de peste 18 ani si care nu au varsta de pensionare
  • au venituri mici
  • lucreaza mai putin de 16 ore/saptamana
  • nu sunt studenti full-time (cu cateva exceptii)
  • nu primesc Jobseeker's Allowance sau Employment and Support Allowance
  • nu au economii mai mari de £16.000
In cazul familiilor numai unul din soti poate aplica, acest beneficiu acordandu-se pentru intreaga familie.


Working Tax Credit


Este un ajutor financiar acordat de guvernul britanic celor care au implinit varsta de 16 ani, sunt rezidenti (locuiesc) in UK, muncesc si au venituri reduse. Trebuie mentionat ca 90% din familiile cu copii care traiesc si muncesc in UK se califica pentru acest beneficiu. Pot aplica atat persoanele singure, cat si cuplurile (Tax Credits se va acorda unitar pentru ambii parteneri), atat cei care muncesc ca angajati, cat si cei care sunt self-employed (pentru adultii cu varsta de peste 25 de ani numarul minim de ore/saptamana lucrate trebuie sa fie minim 30). Cuantumul acestui tip de ajutor difera in functie de:
  • varsta aplicantului si a partenerului
  • numarul de copii care sunt in intretinere
  • numarul de ore/saptamana afectate muncii
  • venitul saptamanal mediu al aplicantului/cuplului
  • eventuale disabilitati ale aplicantului/membrilor familiei
Daca aplicantul este rezident in UK si familia sa locuieste in alta tara EEU, el va fi eligibil sa obtina Tax Credit pentru intreaga familie.


Council Tax Benefit


Este un ajutor financiar pentru plata facturii de Council Tax. Pot beneficia de acest ajutor toti rezidentii UK care platesc Council Tax, muncesc sau sunt someri si au venituri si economii sub o anumita limita.


Housing Benefit


Este un ajutor financiar pentru plata chiriei locuintei. Pot beneficia de acest ajutor toti rezidentii UK care platesc chirie pentru locuinta, muncesc sau sunt someri si au venituri si economii sub o anumita limita.
Housing Benefit se acorda in conformitate cu datele furnizate de Local Housing Allowance si de obicei este calculat sa acopere jumatate din chiria medie practicata in zona pentru tipul respectiv de locuinta.
Local Housing Allowance este calculata de fiecare autoritate locala in functie de zona, tipul locuintei si numarul de camere.


Energy Efficiency grants


Este un ajutor financiar de pana la £4.000 care se acorda pentru modernizarea instalatiilor de incalzire sau reabilitarea termica a locuintei. Acest ajutor poate fi platit atat de autoritatile locale sau guvernamentale, cat si de furnizorul de energie, catre cei cu venituri mici.


Community Care Grants


Este un ajutor financiar pentru cei care sa se muta intr-o locuinta proprie (homeless, copii majori, partener divortat, parinti pensionari etc).
Se acorda persoanelor care:
  • primesc sau vor primi in urmatoarele 6 luni unul din beneficiile urmatoare: Income Support, income-related Employment and Support Allowance, income-based Jobseeker's Allowance, Pension Credit
  • se muta intr-o locuinta proprie parasind o alta locuinta, spital, orferinat sau azil
  • exista motive intemeiate pentru parasirea vechiului domiciliu
  • mutarea are loc deoarece persoana in cauza este nevoita sa aiba grija de cineva bolnav sau cu disabilitati
Cuantumul acestui ajutor poate varia de la caz la caz dar va fi afectat de orice suma de bani mai mare de £500 pe care aplicantul o are sub forma de economii.


Budgeting Loans


Este un ajutor financiar rambursabil (imprumut), fara dobanda, care se acorda din Social Fund, pentru achizitionarea de bunuri si servicii de stricta necesitate, in cazul celor cu venituri reduse.
Se acorda persoanelor care au beneficiat in ultimile 26 de saptamani de unul din urmatoarele beneficii: Income Support, income-based Jobseeker’s Allowance, income-related Employment and Support Allowance, Pension Credit.
Se acorda pentru achizitionarea de bunuri si servicii ca: mobila, electocasnice, haine, incaltaminte, avansul pentru chiria unei noi locuinte si cheltuielile aferente mutatului, transport, lucruri necesare in cautarea unui job, consolidarea si intretinerea locuintei, credite sau datorii facute pentru achizitionarea celor enumerate anterior.
Suma care poate fi imprumutata variaza intre £100 si £1.500 in functie de starea civila, depozitul personal la Social Fund, posibilitatea de a achita acest imprumut.
Rambursarea acestui imprumut se face de obicei prin deducerea ratelor aferente din beneficiile pe care le primeste aplicantul. Perioada de rambursare este de obicei de 104 saptamani. Acest imprumut are dobanda 0.


Crisis Loans


Este un ajutor financiar rambursabil (imprumut), fara dobanda, care se acorda celor cu venituri reduse in cazul unor cheltuieli urgente si neprevazute.
Se acorda persoanelor care:
  • au varsta de minim 16 ani
  • nu au suficiente fonduri pentru a acoperi cheltuieli urgente si neprevazute
  • fara acest imprumut ar putea suferi din punct de vedere al sanatatii sau sigurantei
sau celor care beneficiaza de Community Care Grant si nu au suficienti bani pentru a plati avansul chiriei noii locuinte.


Support for Mortgage Interest


Este un ajutor financiar acordat proprietarilor care au in derulare credite ipotecare si care au probleme cu achitarea ratelor.
Se acorda persoanelor care:
  • beneficiaza de unul din urmatoarele beneficii: Income Support, income-based Jobseeker’s Allowance, income-related Employment and Support Allowance, Pension Credit.
  • au in derulare un credit ipotecar destinat achizitionarii sau renovarii locuintei
Support for Mortgage Interest poate acoperi doar dobanzile unui credit ipotecar (nu si ratele curente).


Christmas Bonus


Cei cu disabilitati, vaduvii sau pensionarii care primesc anumite beneficii pot primi un ajutor in cuantum de £10 inainte de sarbatorile de Craciun.


Cold Weather Payment


Cei cu venituri mici, cei cu disabilitati, copii cu varsta de pana la 5 ani sau pensionarii care primesc anumite beneficii pot primi un ajutor suplimentar in valoare de £25 pentru fiecare saptamana de vreme friguroasa (sub 0 grade Celsius pentru 7 zile consecutiv).


Warm Front Scheme in England


Cei cu venituri mici, cei cu disabilitati sau pensionarii dar si cei care nu primesc nici un beneficiu din partea statului pot primi ajutor financiar pentru repararea/modernizarea sistemului de incalzire centrala a locuintei (de exemplu acest ajutor poate varia intre £3.500 si £6.000 in cazul centralelor pe motorina).


Legal Aid


Cei cu venituri mici pot beneficia gratuit de asistenta juridica din partea Legal Services Commission. Acest ajutor poate fi cerut in legatura cu problemele aparute in familie sau divort, problemele legale la locul de munca, problemele legate de acordarea de beneficii, credite, debite, probleme legate de imigrare, sercicii medicale, autoritati etc.


Health costs & Healthcare Travel Costs Scheme



Majoritatea serviciilor medicale furnizate de National Health Service sunt gratuite insa anumite tratamente sau analize pot fi contra cost (costurile prescrierilor NHS, tratamentul dentar, verificarile oftalmologice, ochelari si lentile de contact, proteze, costurile de transport catre si de la unitatea spitaliceasca unde are loc tratamentul). Cei care au venituri mici si primesc unul din urmatoarele beneficii pot beneficia de ajutor pentru plata serviciilor medicale furnizate de NHS: Income Support, income-based Jobseeker's Allowance, income-related Employment and Support Allowance, Pension Credit Guaranteed Credit, Working Tax Credit (income-related). 


Beneficii pentru cei care studiaza


Student finance

 

Exista variate forme de ajutor financiar acordat celor care doresc sa urmeze cursuri de invatamant universitare full-time:
  • ajutor guvernamental pentru plata taxelor de invatamant si pentru acoperirea cheltuielilor de intretinere
  • burse acordate de universitati sau colegii
     Guvernul britanic ofera studentilor care indeplinesc anumite conditii Special Support Grant sau Maintenance Grant, ajutoare nerambursabile menite sa acopere cheltuielile de scolarizare se de intretinere.
     De asemenea, guvernul britanic poate acorda studentilor imprumuturi cu dobanda 0 pentru plata taxelor de scolarizare si a intretinerii acestora, imprumuturi care pot fi achitate dupa terminarea cursurilor (absolvire), atunci cand aplicantul este angajat si are un venit de peste £15.000/an.
     Pentru a beneficia de Student finance atat cursurile cat aplicantii trebuie sa indeplinesca anumite conditii.
     Universitatile si colegiile acorda de obicei burse tuturor studentilor care beneficiaza de Special Support Grant sau Maintenance Grant.


Student finance for part-time students


Pentru cei care urmeaza cursuri universitare part-time guvernul britanic acorda ajutoare financiare (Fee Grant, Course Grant etc), in functie de circumstantele fiecarui caz in parte. Cei care primesc anumite beneficii se califica automat pentru acest tip de ajutor. Conditii suplimentare de acordare:
  • cursul sa dureze minim 1 an
  • cursul sa conduca la un nivel superior de pregatire
  • cursul sa nu dureze de mai mult de doua ori (ca timp) decat in cazul aceluias curs full-time.
Training Premium


Este un ajutor financiar pentru studii (de pana la £750) acordat celor care vor sa studieze si care au beneficiat cel putin 6 luni de Jobseeker's Allowance.


Benefits and financial support for higher education students


     Se acorda in general studentilor universitari part-time si uneori si celor full-time. Conditia de eligibilitate este venitul redus.
Se acorda studentilor full-time care:
  • sunt necasatoriti si au in crestere unul sau mai multi copii
  • sunt casatoriti, au in crestere unul sau mai multi copii si partenerul este de asemenea student full-time
  • au o disabilitate si se califica pentru Disability Premium, Severe Disability Premium sau income-related Employment and Support Allowance
Se acorda studentilor part-time care indeplinesc conditiile acordarii de beneficii income-related.
Benefits and financial support for higher education students pot imbraca forma diverselor beneficii care se acorda celor cu venituri reduse: Income Support, Housing Benefit sau Local Housing Allowance, Council Tax Benefit, Jobseeker's Allowance, Working Tax Credit, Child Tax Credit etc.


Disabled Students' Allowances


     Se acorda studentilor universitari care au o disabilitate, boli cronice, dezechilibre psihice sau boli specifice care afecteaza capacitatea de invatare. Nu pot primi acest tip de ajutor studentii care beneficiaza de Research Council Funding, bursa sociala din partea NHS Business Services Authority sau ajutoare echivalente oferite de institutia de invatamant.
Disabled Students' Allowances poate fi utilizat pentru acoperirea cheltuielilor cu echipamente speciale necesare studiului, costurile suplimentare cu transportul datorate disabilitatii etc.

Beneficii pentru cresterea copilului

Child Tax Credit


Este un ajutor financiar oferit de guvernul britanic persoanelor care au in ingrijire unul sau mai multi copii cu varsta de pana la 16 ani (sau 20 de ani, daca acestia sunt studenti full-time). Nu este necesar ca aplicantul sa fie parintele biologic al copiilor aflati in ingrijire, dar este necesar ca acestia sa locuiasca impreuna cu aplicantul. In situatia in care copilul/copii locuiesc impreuna cu mai multi adulti responsabili de intretinerea lor, numai unul din adulti poate aplica pentru Child Tax Credit.
Poate solicita acest beneficiu si persoana care (munceste si este rezidenta in UK) este parinte al unui copil care locuieste in EEU impreuna cu partenerul sau cu altcineva care il ingrijeste.


Extra Child Tax Credit


Este un ajutor financiar oferit de guvernul britanic persoanelor care muncesc si au in ingrijire unul sau mai multi copii. Acest beneficiu este destinat acoperirii (partial, in proportie de maxim 80%) a cheltuielilor cu bona, gradinita, caminul sau orele de club extrascolar etc. Sunt eligibili parintii singuri care lucreaza cel putin 16 ore/saptamana sau cuplurile unde ambii parinti lucreaza minim 16 ore/saptamana cu anumite exceptii.


Child Benefit


Este cunoscut in Romania sub numele de „Alocatie pentru copii”. Acest beneficiu poate fi obtinut de persoanele care sunt rezidente in UK pentru fiecare copil, cu varsta de pana la 16 ani, in parte. Copii cu varsta de 16-20 de ani pot primi Child Benefit in anumite conditii (ex. daca studiaza full-time). Acest ajutor este in cuantum de £20.30/saptamana pentru primul copil si £13.40/saptamana pentru fiecare copil nascut ulterior.


Statutory Maternity Pay


Este un ajutor financiar destinat proaspetelor mamici, platit de angajator pentru o perioada de 39 de saptamani (inainte si dupa nastere).
Aplicantul trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditiit:
  • lucreaza fara intrerupere la acelasi angajator de cel putin 41 de saptamani inainte de a se naste copilul
  • castiga minim £97/saptamana
Acest beneficiu este in cuantum de 90% din salariul mediu saptamanal in primele 6 saptamani si £124.88/saptamana sau 90% din salariul mediu saptamanal, daca aceasta suma este mai mica pentru restul de 33 de saptamani.


Statutory Paternity Pay


Este un ajutor financiar destinat proaspetilor tatici, platit de angajator pentru o perioada de una sau doua saptamani dupa nasterea copilului.
Aplicantul trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditiit:
  • este tatal biologic sau adopter pentru copilul nou nascut
  • lucreaza fara intrerupere la acelasi angajator de cel putin 41 de saptamani inainte de a se naste copilul sau este angajat dinaintea conceperii.
  • isi va continua lucrul la acelasi angajator dupa nasterea copilului
  • castiga minim £97/saptamana
Acest beneficiu este in cuantum de £124.88/saptamana sau 90% din salariul mediu saptamanal, daca aceasta suma este mai mica.


Maternity Allowance


Este un ajutor financiar acordat de guvernul britanic femeilor insarcinate sau proaspetelor mamici care nu indeplinesc conditiile de acordare a Statutory Maternity Pay, pe o perioada de maxim 39 de saptamani.
Se acorda celor care:
  • lucreaza ca angajat dar nu se incadreaza pentru obtinerea Statutory Maternity Pay
  • lucreaza ca self-employed si platesc Class2 NIC
Cuantumul acestui beneficiu variaza in functie de veniturile lunare brute ale aplicantului (de £124.88/saptamana sau 90% din venitul mediu brut saptamanal, daca aceasta suma este mai mica).
Femeile insarcinate sau proaspetele mamici care nu indeplinesc conditiile obtinerii Statutory Maternity Pay sau Maternity Allowance, pot aplica pentru alte beneficii: Employment and Support Allowance, Jobseeker’s Allowance, Income Support, Sure Start Maternity Grant, NI credits.


Sure Start Maternity Grant


Este un ajutor financiar acordat de Social Fund persoanelor cu venit redus la nasterea unui copil si consta intr-o suma de £500 pentrru fiecare copil, acordata o singura data. Pot primi acest ajutor daca aplicantul sau partenerul acestuia primeste unul din urmatoarele beneficii: Income Support, income-based Jobseeker's Allowance, income-related Employment and Support Allowance, Pension Credit, Child Tax Credit (la o rata mai ridicata decat a familiei), Working Tax Credit (daca are o componenta legata de vreo disabilitate).


Free milk, infant formula, vitamins, fruit and vegetables


Este un ajutor financiar acordat de guvernul britanic sub forma de vouchere in valoare de £3.10 fiecare, femeilor care sunt gravide sau persoanelor care au in crestere copii cu varsta de pana la 4 ani, destinate cumpararii de lapte praf, vitamine, fructe si legume necesare hranirii copilului/copiilor. Pot primi acest tip de ajutor persoanele care beneficiaza de unul din urmatoarele ajutoare: Income Support, income-based Jobseeker's Allowance, Child Tax Credit (dar nu si Working Tax Credit), Income-related Employment and Support Allowance, sau femeile insarcinate cu varsta de pana la 18 ani.


Early years education


Autoritatile locale asigura gratuit pentru educatia prescolara a copiilor de 3 si 4 ani intre 12,5 si 15 ore/saptamana, 38 de saptamani/an in crese sau gradinite. Marii angajatori ofera adesea vouchere pentru a deconta restul cheltuielilor cu educatia prescolara.


Time off ('parental leave')


Angajatii au dreptul la concediu fara plata de pana la 13 saptamani/an pentru fiecare copil prescolar (max 5 ani) pe care il au in intretinere. Uneori, prin contractul de munca, acest concediu poate fi platit partial. Daca angajatorul considera ca acest tip de concediu afecteaza activitatea afacerii, are dreptul de a suspenda contractul de munca al angajatului pentru o perioada de pana la 6 luni dupa.


Flexible working


Se aplica atat parintilor, cat si bunicilor care au in ingrijire copii cu varsta de pana la 16 ani. Angajatii au dreptul la un program de lucru flexibil


Child Maintenance


Este cunoscut in Romania sub numele de „Pensie alimentara”. Child Maintenance poate fi obtinut printr-un contract privat intre cei doi parinti sau apeland la Child Support Agency (CSA), institutie abilitata sa calculeze suma cuvenita acestui tip de ajutor si sa faca aranjamentele de plata.

Beneficii pentru bolnavi sau cei cu disabilitati

Statutory Sick Pay


Este un ajutor financiar in caz de boala (£79.15/saptamana ) pe care il primesc angajatii, acordat de angajator pentru o perioada de maxim 28 de saptamani.
Se acorda persoanelor care:

  • au fost bolnavi cel putin 4 zile consecutiv
  • salariul saptamanal este de minim £97
Pentru cei care au mai mult de un job pot cere Statutory Sick Pay de la fiecare angajator.


Reduced Earnings Allowance


Este un ajutor financiar acordat celor a caror capacitate de munca este limitata datorita unui accident de munca sau a unei afectiuni datorate conditiilor de munca.
Aplicantii pot obtine pana la £58.32/saptamana, in functie de circumstantele fiecarui caz.


Industrial Injuries Disablement Benefit (accidents)


Este un ajutor financiar pentru angajatii care sunt bolnavi sau au disabilitati cauzate de un accident la locul de munca, in valoare de £17,87 - £145,80/saptamana, in functie de varsta aplicantului si gravitatea bolii (disabilitatii).


Industrial Injuries Disablement Benefit (diseases and deafness)


Este un ajutor financiar pentru angajatii care sunt bolnavi sau au disabilitati cauzate de mediul in care-si desfasoara activitatea la locul de munca (bolile cauzate de azbest, astm, bronsite cronice, emfizem, surzenie, pneumonie osteoartrita, etc.), in valoare de £17,87 - £145,80/saptamana, in functie de varsta aplicantului si gravitatea bolii (disabilitatii).


Constant Attendance Allowance


Este un ajutor financiar suplimentar pentru cei care primesc Industrial Injuries Disablement Benefit (accidents). Daca boala sau disabilitatea aplicantului este foarte grava si aplicantul necesita ingrijire zilnica de specialitate, acest beneficiu este in valoare de £29,20 - £116,80, in functie de gravitatea disabilitatii si de tipul de ingrijire necesar.


Employment and Support Allowance


Este un ajutor financiar pentru cei care datorita unei boli sau a unei disabilitati nu-si pot exercita dreptul la munca (total sau partial).
Se acorda persoanelor care:
  • nu pot obtine Statutory Sick Pay sau acest beneficiu a expirat
  • sunt self-employed sau someri
  • ar fi trebuit sa beneficieze de Statutory Maternity Pay dar nu au putut sa reinceapa munca datorita unei boli sau disabilitati
  • nu au varsta de pensionare
  • au avut o boala sau disabilitate care sa afecteze posibilitatea lor de a munci cel putin 4 zile consecutiv sau sunt in imposibilitatea de a munci minim 2 din 7 zile consecutiv sau primesc un tratament medical special
Se acorda in doua faze:
  • primele 13 saptamani, timp in care se stabileste cu ajutorul Work Capability Assessment cat de mult este afectat dreptul la munca datorita bolii sau a disabilitatii; tot in acest rastimp aplicantul va beneficia de asistenta din partea unui specialist al Jobcentre Plus in vederea identificarii oportunitatilor de munca
  • incepand cu saptamana a 14-a va intra in vigoare acordarea propriu zisa a beneficiului daca se constata ca boala sau disabilitatea afecteaza dreptul la munca
Beneficiarul acestui tip de ajutor poate fi plasat intr-un Work Related Activity Group (daca disabilitatea nu impiedica decat partial dreptul la munca) sau intr-un Support Group (daca disabilitatea impiedica serios dreptul la munca).
Beneficiarul acestui tip de ajutor poate munci pe perioada desfasurarii programului in anumite conditii:
  • nu mai mult de 16 ore/saptamana, cu un salariu de maxim £93/saptamana, maxim 52 de saptamani
  • nu mai mult de 16 ore/saptamana, cu un salariu de maxim £93/saptamana daca beneficiarul face parte dintr-un Support Group.
  • munceste si castiga maxim £20/saptamana
  • munceste si castiga maxim £93/saptamana in conditiile in care desfasoara o munca avizata ca fiind pentru persoane cu disabilitati, sub supravegherea unui angajat al autoritatii locale sau guvernamentale (Supported Permitted Work)
Disability Living Allowance


Este un ajutor financiar pentru cei care au nevoie de ingrijiri speciale si nu au implinit varsta de 65 de ani (cei care au disabilitati fizice sau mentale, cei care au probleme de deplasare, hranire etc.).
Disability Living Allowance are doua componente: a care component (pentru cei care au nevoie de ingrijiri speciale pentru a fi in siguranta) si a mobility component (pentru cei care au probleme de deplasare). In functie de tipul disabilitatii, unele persoane pot fi eligibile doar pentru una din componente, altele pentru amandoua componentele.


Attendance Allowance


Este un ajutor financiar destinat persoanelor care au implinit varsta de 65 de ani si au nevoie de ingrijiri speciale datorita unor disabilitati fizice sau mentale, in valoare de £47,80 - £71,40/saptamana, in functie de gravitatea disabilitatii.


Disabled Facilities Grants


Este un ajutor financiar acordat de autoritatile locale persoanelor cu disabilitati pentru adaptari specifice pe care le necesita locuintele acestora (largirea usilor, rampe, instalarea unui lift, adaptari aduse instalatiilor electrice si sanitare etc.). Pot aplica pentru acest ajutor persoanele cu disabilitati care detin in proprietate o locuinta sau cele care locuiesc cu chirie (in acest caz proprietarul locuintei va aplica).


Independent Living Fund


Este un ajutor financiar destinat persoanelor cu disabilitati care sunt ingrijiti intr-o unitate spitaliceasca specifica si doresc sa se mute intr-o locuinta proprie sau sunt in situatia de a se muta intr-o unitate spitaliceasca specifica din lipsa posibilitatilor de ingrijire. Acest beneficiu poate fi utilizat pentru plata personalului specializat necesar ingrijirii aplicantului (ajutor la toaleta, la imbracat, la cumparaturi, la gatiti etc.).
Cuantumul Independent Living Fund poate fi de maxim £455/saptamana in functie de costul ingrijirii si de veniturile si economiile pe care aplicantul le detine.
Exista o serie intreaga de conditii pe care persoanele care solicita acest beneficiu trebuie sa le indeplineasca: varsta intre 16 si 65 de ani, locuiesc singuri sau cu persoane care nu pot acorda ajutorul necesar, venituri de minim £320/saptamana din alte ajutoare sociale, inclusiv care component al Disability Living Allowance, au un capital de maxim £22.250 annual, inclusiv capitalul partenerului, costurile saptamanale ale ingrijirii nu depasesc £785 etc.
De asemenea exista o serie intreaga de cheltuieli care nu pot fi acoperite de Independent Living Fund: plata ingrijirilor daca vin din partea unei rude care locuieste impreuna cu aplicantul, chirie, utilitati, mancare, imbracaminte, ingrijirea copiilor, gradinarit, scaune cu rotile sau alte echipamente asemanatoare, mobila, calatorii de agrement, cheltuieli de calatorie, plata facturilor catre unitatile de spitalizare si ingrijire, servicii de fizioterapie, masaj etc.

Beneficii pentru cei care au grija de o persoana bolnava sau cu disabilitati

Carer's Allowance


Este un ajutor financiar care il primesc cei care au grija de o persoana cu disabilitati minim 35 de ore/saptamana. Persoana cu disabilitati ar trebui sa primeasca unul din urmatoarele beneficii: Attendance Allowance, Disability Living Allowance sau Constant Attendance Allowance.
Nu pot primi Carer's Allowance cei care nu au implinit varsta de 16 ani, sunt studenti full-time (peste 21 de ore/saptamana) sau castiga mai mult de £100/saptamana net.
Carer's Allowance este maxim £53.90/saptamana. Daca aplicantul primeste si alte beneficii Carer's Allowance se va diminua astfel incat suma tuturor beneficiilor primite sa nu depaseasca Carer's Allowance.


Home Responsibilities Protection


Nu este un beneficiu ci un program care ii ajuta pe cei care au in grija o persoana cu disabilitati in ce priveste State Pension. Inscrierea in acest program se face automat in cazul in care aplicantul solicita si primeste anumite beneficii (Child Benefit, Income Support) sau este nevoit sa aplice daca aplicantul a avut grija de o persoana cu disabilitati mai mult de 35 de ore/saptamana, o anumita perioada de timp.
Home Responsibilities Protection contabilizeaza timpul pe care aplicantul il afecteaza ingrijirii persoanelor cu disabilitati, micsorand perioada minima de contributii NIC necesara pentru obtinerea State Pension (HRP nu poate micsora perioada minima de contributii NIC la mai putin de 20 de ani). De asemenea, beneficiarii acestui program se vor incadra si pentru Additional State Pension.
Nu este necesar sa aplice persoanele care primesc Carer's Allowance pentru ca acest beneficiu furnizeaza automat National Insurance credits.
A nu se face confuzia intre beneficiile pentru pensionari si State Pension, pensia bazata pe veniturile anterioare, provenite din munca (contributiile la National Insurance), acordate in baza State Earnings-Related Pension Scheme.

Beneficii pentru pensionari

Pension Credit


Exista doua feluri de Pension Credit: Guarantee Credit, pentru cei care au ajuns la varsta minima de pensionare si Savings Credit, pentru cei mai in varsta de 65 de ani.
Guarantee Credit garanteaza un venit minim necesar unui trai decent si este in valoare de £132.60/saptamana pentru cei care sunt singuri si £202.40/saptamana pentru cei care au un partener (sot/sotie, partener civil). Aceste sume se pot cumula cu alte beneficii oferite de guvernul britanic, in functie de situatia sociala a aplicantului.
Savings Credit este un supliment de pensie care se acorda celor cu varsta peste 65 de ani si care au participat la unul din programele „second pension”. Savings Credit este in valoare de £20.52/saptamana pentru cei care sunt singuri si £27.09/saptamana pentru cei care au un partener (sot/sotie, partener civil).


The Over 80 Pension


Este un ajutor financiar acordat celor cu varsta de peste 80 de ani, care au locuit in UK minim 10 ani si care nu primesc State Pension sau State Pension este mai mica de £58.50/saptamana. Se acorda astfel incat The Over 80 Pension + State Pension sa fie egal cu £58.50/saptamana.


Free TV licences


Este o scutire de la plata Television Licence pentru cei cu varsta peste 75 de ani, pentru nevazatori sau pentru cei care locuiesc intr-o institutie residential care (orferinat, spital, azil etc).


Free bus travel and concessions


Persoanele cu varsta peste 60 de ani si cele care au disabilitati beneficiaza de dreptul la transport local gratuit. Acest drept se extinde in anumite conditii, total sau partial si la mijloacele de transport nationale (autobuze, trenuri etc.)


Winter Fuel Payment


Persoanele care au atins varsta de pensionare au in anumite conditii dreptul la un ajutor pentru plata energiei termice pe perioada iernii (intre £125 si £400, in functie de situatia aplicantului).


Exista, bineinteles, si ajutoare pentru inmormantari, ajutoare pentru vaduvi, ajutoare de urmas dar imi place sa cred ca nu va avea nimeni nevoie de asa ceva muuult timp de acum inainte asa ca nu voi vorbi despre ele.


Aici poti face o simulare online, introducand anonim cateva date cu privire la situatia familiala si financiara, astfel vei putea vedea pentru ce beneficii esti eligibil si la cat se ridica suma pe care guvernul britanic ti-o poate oferi ca ajutor:



Abonați-vă la: Postări (Atom)